• 1有哪(😮)些日剧让你眼前(qiá(➖)n )一亮(lià(〽)ng )
• 2小米(🕐)10涨价(jià )后(hòu )销量(lià(🚷)ng )却很好是因为以(yǐ )前(📮)太便(biàn )
• 3十年前(🧜)有(🐻)人(rén )说(shuō )腾(téng )讯和阿里(lǐ )抵不上一个百度
• 4如(🈲)(rú )何评价(jià )海王

1有哪些日剧让你眼(🎆)前(qián )一亮(liàng )

1海(♑)王

导(📂)演胜者即(⏮)是正义金(⛅)子文纪土井裕(👔)泰(🌱)石井康(🧓)晴

演的暗金丑(chǒu )岛君新(💋)垣结衣星野源(yuá(🚢)n )大(dà )谷(🏪)亮平

看点食草工科(kē )男呆萌美少女实验的方法契约婚姻(🔢)的也非常有趣单(dān )身(shēn )狗被散了很多狗粮新垣结衣根本就(😖)是太萌片尾舞蹈太逗了

2海王(wáng )

导演(yǎn )海王福(fú )泽克雄棚泽(zé )孝义田(🛀)中健太

古装电影堺(🏂)雅(yǎ )人上(🚅)户彩香川(chuān )照(zhào )之

看点跟(💥)啪啪(pā )啪一(🐑)样霓虹人比(🐽)较(🤗)喜欢前戏十足(💗)然后在一瞬(🍍)间再次爆(bào )发每集(⛸)(jí )前30分钟都无比(🥟)(bǐ )压抑剧情(🐕)(qíng )一环扣一环紧张到(💟)不行到(🚳)结(💈)果(😇)(guǒ )十几分钟热血励(lì(🔞) )志形状怪异打着鸡血堺雅人香川(🕶)照之等许多优质(🧤)叔出演电(🧦)影(yǐng )的银(yí(📭)n )行(💭)家们气质不凡最后(hò(🥔)u )大(dà )结局反正挺(⏮)要什(🌟)么(💢)不(bú )是现实(📮)(shí )的BOSS们相(🔬)互妥协炮灰的仅有少年(👖)热血(🥑)小(xiǎo )喽啰(🌦)

3逃避虽可耻(🛺)但有用

导演松冈锭司(🔵)山下敦弘及川(⌚)拓(🔕)郎

主演小(💴)林薰须(♊)(xū(🎦) )藤(🏈)理彩田畑智子(📏)

看点在每(🎰)个深夜边(biān )缘人被美食(🕰)彻底治愈即便是普通人(🎸)获得依旧(🈴)有故事台词如(rú(⛪) )散文(🔱)版优(🏣)(yōu )美(🗯)动人(➕)小林薰大叔气(qì )质浓烈

4半泽直树

导(📞)演石川淳(chún )一城宝秀则西坂(bǎn )瑞城(😒)编剧古泽良太

演(yǎ(🏞)n )的堺雅(yǎ )人(🎌)新(🍹)垣结衣冈田将生

看点毒舌大叔和呆萌(🕕)少女组合最好(🐄)搭配(🤷)还挺(tǐng )好玩吉高由里子贱萌怪新(🏗)垣(🏚)结衣(yī )正义感(😪)十足(zú(🔤) )且乖诉讼中的笑点很多却能直接(jiē )导致人陷入深思末凉子御姐(🌭)范真棒熟透(🚴)的(👊)水蜜桃

5深夜(yè )食堂(🛑)

导演山口雅俊川村泰(👲)祐

主(zhǔ )演(🕰)山田孝之(🍸)片(piàn )濑(🐣)那奈矢部享(🤠)佑

看点从(🖨)高利贷角度看计划理财(cái )的重(🔁)要性欲(🤳)望(😛)是把刀(dāo )能伤人也能伤己(jǐ )连高利贷也能拍(👄)得热血街灯还(hái )真(🏜)啧

2小米10涨价后销(xiāo )量却很好是因为(wéi )以前太(🔬)便

3十年前有(❓)人(rén )说腾讯和(hé )阿(ā(🥠) )里抵不上(shàng )一(yī )个百(🔏)(bǎi )度

百度未一跃(🎥)而起(🈴)陆奇(qí )已(🚃)离场后进(⤴)入到百度486天后工作狂陆奇(🎄)只不(📒)过(guò(😫) )个人和家庭(tí(🤪)ng )的原因由李彦宏(🚊)在5月18日下午发出的内部(bù )邮件中下达命(🐨)令(lìng )从(🎭)今年7月起不再一职(📧)百度集团(🖼)总(zǒng )裁兼(💀)首席(🐋)运营官

这位(wèi )李(🥋)彦宏(🍞)亲自(👜)(zì )来从硅(guī )谷(👼)这边请慰籍着百度(🍾)转(zhuǎn )型厚望的明星职业经理人在百度AllinAI大战(🔨)略拐向中途倒是在公司内外也打胜了个人口碑的时刻(kè )突(🔌)(tū )然(🛥)之间取走对百(👵)度实际业务的管理权

虽说李(lǐ )彦宏(hóng )称陆奇将(jiāng )再任(rèn )职集团公司(👉)(sī )的副董事长以(😃)(yǐ )这(zhè )个身份一(🛹)直送(🦎)回百度但很多这更(🍞)像是越描越黑

百度员工的群早就炸开觉着副董(⏩)事长那是个虚职先(🔣)缓存一下(🥝)下一(🎃)步就走了

虚职的分析不虚从百度新的管理班子和权力架构不不自然(rán )出(🔡)去陆奇取回了(💗)全都(dōu )所有的(de )权力

据百度内(✈)部(📓)邮件(jiàn )百度主要业务部门负责人张亚(🏠)勤(🌻)向海龙王(wá(🌱)ng )海峰朱(zhū )光等人(🦂)将再向李(🥒)(lǐ(🏨) )彦宏(hóng )做(😂)了汇报李彦(📨)宏在5月18日(🔪)的内部邮件中同(tóng )时(🐌)宣布(🔬)王海峰成功进阶为百(bǎi )度公司高级副(🕎)(fù )总裁并再继续(xù )职务AI技(⚾)术(🐅)平台(🎣)体系AIG总负(fù )责人况(kuàng )且(qiě )AI的两大(dà )事业(yè )群智能驾驶事业群组IDG总(zǒng )经理李(🎐)(lǐ )震(✴)宇投(📲)向张亚勤(🤣)(qín )如实汇(huì )报景鲲(kūn )将一职智(🛃)能生活事(shì )业群(qún )组SLG总经理一职(zhí )未来一(yī )段时间里直接向李彦(🈵)宏汇报情况

到现(xiàn )在为止张(zhāng )亚勤向(✉)海龙(🛍)王海(🚀)峰朱光均(🌕)向陆奇领导报告且陆(🥥)奇最最看重的两(🤬)项AI业务的(📺)出(🎨)口智能生活事(🤠)业群组(♋)SLG和智(🚒)能驾(💙)驶(shǐ )事业群(🥄)组IDG均(⬅)由陆奇真接亲(⬜)自挂帅任总经(jīng )理正因(yīn )如此职(zhí(👤) )业(📬)经(🎡)理人陆奇(🌳)被如(rú )果说是少(shǎo )见(🤑)的除(chú )开李(🈚)彦宏外(🏣)居然还能在(zà(🕊)i )百度(🐘)总帅大(🍙)权的人(❗)

此行人事变(🍑)动(💥)并不代(dài )表百度的直接掌舵权恢复又回到李(lǐ )彦宏(😺)手上后(⛽)(hòu )者而(é(🗾)r )且在移动端(duān )时代对公司战略可以(yǐ(💚) )确定(dìng )的游(🎷)移(yí )不定(🆎)在管理(lǐ )能(🚵)力上令一些内部员工失去了信(🌷)心(🥙)(xī(🏝)n )

与此同时陆(🏂)奇出任而成型(📇)的(🐇)李(lǐ )彦宏(Ⓜ)(hóng )陆奇马东敏的三角权力结构李彦宏主抓信(🕵)息流(🏧)广(🌟)告业务陆奇(🕠)总统领(🍶)通盘业务(wù )尤其是AI李(lǐ )彦(😪)宏夫人马东敏抓(📷)投资什么在表面上看来比较稳定(😒)地保(bǎo )留了一年多(🚍)然后(hò(⬇)u )完(😃)全崩坍(tā(🚄)n )

陆奇在百度掌权(quán )的四(🤓)百多(💰)天(🐿)里(🚮)百度的股价比起他入(rù )职时之初修为(🛠)提升了将(jiāng )近60但(🦇)百度与(🧗)阿里(lǐ )腾讯(xùn )市值依然(rán )差(✖)出一个数量级(📔)与(🏄)今日头条的(💞)竞(jìng )争远未结束后随(🤬)着(👤)陆奇的离(🌇)去(📶)百(😵)(bǎi )度(🍋)下重注的AllinAI战(🔓)略更是前路(🖤)渺茫

1举(jǔ )刀(🎁)(dāo )的陆奇和(⚡)百度的斗争

陆奇慢慢退(🙆)出(chū )百度(dù )的消息公元前(🍌)16世纪在4月底再到脉脉曝出消(🚓)息一团(🐵)团时陆奇本人还(hái )在参加上(shàng )海车展外表看来精(jīng )神焕发(fā(🚥) )甚至(🔤)于他(🧓)刚刚(gāng )开(👾)放了新一期新风会的(👹)考试报(😐)名这是陆(🎗)(lù )奇创始的(➰)不定(dì(😫)ng )期(qī )检查跟百度员(yuá(⛰)n )工继续讨论公(🍚)司方(🚪)向(🍯)和(hé )业务(wù )的内部会议

这些(xiē )都让百度基层(📐)员工对此那(🤱)两个爆(🥓)料十(🛺)分不屑甚(🍽)至还怀疑是(shì )竞争对(💙)手蓄意(💺)(yì )释放出(chū )谣言在(zài )百度能发财报前一日拉低百(🍥)度股价(jià )

李彦宏今天的内部(❇)信难比(💆)登天(tiān )一枚炸弹感觉公司刚稍微有点垂死还得不行呀一位(wè(🔨)i )百(🙈)度员工对36氪(kè(🌎) )说

一位百度内(👢)部知情人士对(duì(🎱) )36氪谈(🔽)起过陆奇的离职与同百(♓)度搜(🏎)索系高管(💝)的政治(🍚)斗争无(😴)关(🔺)(guān )上列人士称陆奇曾(🍨)对百(🖐)度搜索部门可以表示就是(😝)为了(✖)百(bǎi )度的名声估(😹)(gū(🕯) )计坚定(dìng )的杀掉(diào )特定垂直行业的竞(jìng )价(jià )排名(míng )广告这应(🗃)(yī(🤧)ng )该不会有什(🌲)么东西太大问题只(🧑)会有(🔭)收入(rù )上的影响但陆奇的主张遇到了四(💥)位百度高管的联合抵制(zhì(😖) )终(🥈)于(yú )的结果是陆奇慢慢退出(❣)百度(〰)的权力核心

3月份百度刚情况了一次人事变动李叫兽百(bǎi )度贴(📃)吧事业(🚄)部(bù )总(🔓)经理胡玥百度地图事(🔚)(shì )业部总经理(👬)李东旻搜索广(🐋)告高级总监鲁(🚈)鹏俊内容(🦗)服务平台(tái )总经(jī(⛅)ng )理屠(🔩)静等(✳)多位中(🔦)层员(🍪)工离职

最近的传言(yán )是百度多年的现金(jī(🍕)n )流(🕶)基础大搜(🕍)索业务负责(zé )人向海龙(🎖)在(🅾)场的不(🐂)少百度核心业(yè(💳) )务(🦐)管理者毕(💣)竟并没有受重视(🏧)一定要拿到资源有(💎)离职意(yì )向(💑)

重(chó(👤)ng )新回顾陆(🔲)奇直(🐾)(zhí )接(🍰)进(🍔)入百度之初(🌷)百度还陷(xiàn )在200亿(yì )投入O2O大战的(🎤)泥潭转型AI战(🚦)略(luè )尚就没清晰的思路(🕵)股价(🚥)一度降至161欧元(yuán )滑下到BAT阵营的边(✂)缘

陆(🏇)奇直接进入(🈁)百(✳)度后(📍)正式确立的战略是Allin人(📯)(rén )工智能做Feed流的战略主航道(dào )按照手机百(bǎi )度重现移动搜索的地位并攻占内(⚓)容市场这些看重百度百科百度地(🈸)(dì )图(🏨)百(bǎi )度账(zhàng )号(🗿)(hào )这类优(yōu )势业(😟)务(wù )

渐渐而去的是以医疗事业(yè )部为首的大举(jǔ )进犯被裁(cái )撤(🔘)与(👞)(yǔ )AI核心战略没什么关系的不能贡献足够利润(rùn )的部门都(👐)遭遇(yù )考核和(🏝)裁撤说(🏒)是这(🚰)与马东敏的(de )思路完美(➡)契合举(jǔ )刀是媒体对陆奇之于百度业务的评价

今(🏘)天(tiān )慢慢退(✏)(tuì )出(🔜)权力核心的人成了陆奇本人

他把别人都斗走(🥅)了然后(🔗)再自己走了一位逼近(jì(🔝)n )百(✒)度的人士赞叹

2陆奇(🐦)(qí )和百度的(de )文化

2017年1月(yuè )陆奇组(🖼)建百度(dù )的(😷)第一(yī )场媒体沟通会上(👾)李彦宏向外界详细介绍陆(🖐)奇

在百度内部有很多关於陆(🎿)奇的传言比如说(🧡)他(tā )工作站了起(🦑)(qǐ )来(lái )像(xiàng )台机器每隔(gé(🆖) )一天只睡(🚘)4个(🔖)小时两(liǎng )点一(♏)线在(🤑)公(🏖)司和长(👒)期(qī )性下(🎻)榻的酒店(👈)(dià(😭)n )间穿行又例如他做事亲力亲为相当透测哪(😔)怕重新啊设计了全公司(sī(📮) )的(de )周(🗑)报风格统(🦃)一(yī(🙄) )好第(🍌)一段写(xiě(🔩) )什(shí )么第二(💆)段写什么他也会解除(chú )基层员工再(👴)邮箱他再讨论(⏰)问题的(🤖)邮件(jiàn )

这为陆(🙀)奇赢得了(🈵)口(🏳)碑

但(🍸)令陆(lù )奇在内部我得到(♏)认可的(de )是他借着再造百度(dù )企业文化的(⚓)努力特别是打(dǎ )破百度网页从基(jī )层到高层(😶)管理者交流沟通(tōng )阻塞住的顽(🍮)疾(🎀)

不久前百度内部(bù )的官僚作(🍦)风人事斗争和个别管(🦖)理层的(🔽)私心一度被可以表(🚔)示一家巨头(🍿)企业文(🚊)化(huà )中的顽疾

不过Robin很厌(yàn )恶官僚(🌜)不过(guò )他又(♏)比较好适当放权于外边的这些人(ré(🥧)n )边(biān )沿的那些人又(㊗)(yòu )跟(📟)他也(👧)不是一(📩)条(tiáo )心也(⛴)很胡(🈺)弄(🍱)他即便他们(🔈)很清楚(chǔ )什(shí )么是(🥔)对公司(sī )必(bì(🚫) )要(yào )的但的确如此关心(🔝)只在乎做的(de )事有(yǒ(🍒)u )没往上(shàng )汇报的时候好看点逼着(zhe )基层员工挑(🌦)活干(✴)

中高层(cé(🎉)ng )管理(🚦)者(💏)的这样的偏好结果会(huì )反应在绩效评定(dì(㊗)ng )上一名内(🙁)(nè(🚟)i )部人士对36氪可(kě )以(yǐ )表(📉)示症结应该是只考(👧)虑(lǜ )到(🌧)KPI实(🐷)在不行你我(🐑)以(🗻)为(🐴)以(yǐ )百度的(🏂)技术(shù )连不(bú )赚钱的垃(🐭)圾广(guǎng )告帖(⬛)都灭(miè )不了他们都清楚只(✍)不过不(👤)安排(💸)好(hǎ(😒)o )人(rén )力去(qù )整治

以(yǐ )内种种除了魏泽西事件狂暴(bào )后百度的(de )措手(⏺)不(🍅)及让李彦(yàn )宏看(kàn )起来好像像个高居高层又(yòu )非常好蒙蔽的CEO

一种(🎤)观点(🐙)是这(zhè )也和Robin个人的性格或者(🏆)他是(😿)个重感情的好人是个是个(gè )的技术男但他根本不不算(suàn )个(gè )杰出的(🔝)的(🚚)管理者特别是要羽(🦈)翼(yì )未丰百度(👇)这艘巳经有5万员工的大船(📚)

这那(🔱)就(🌮)是陆奇初入(rù )百度遇到的状况管(guǎ(🤚)n )理层(céng )最看重私利势力盘(🌕)根(🎬)错节基(🐎)(jī )层的(de )的问题和意见(jiàn )反(🎧)馈(🍍)(kuì )不了高(gāo )层

因此陆奇(🚤)开设(🥌)了新(xīn )风(🔼)向沟通交流(💆)会这是一个定期跟员工交流(🍅)的(de )讨论会制度每次来(🕛)(lái )开一个(🐦)半小(👙)时陆奇会请帖(tiē )一位(wèi )业务线大佬亲自(zì )出面并在百度内网(🎂)和新风会你的留言区选(xuǎn )出最受员工(🏻)关注的问题在(🍮)会上(🍟)直接反驳

提问可能很刺耳例如就曾(🤰)有员工一点(🏝)也不客气的问陆奇为(wéi )么百度的(🏞)(de )产品都中规(💞)中距(🛅)江湖(⭕)之远是对员(yuán )工更加不好算和亲(🤸)身的体(tǐ )验(yàn )的问(wèn )题做一个新系(🔫)统和(🔺)程序维护一(yī )个(🗂)(gè )旧系统这对个(gè )人(rén )境界突破的价值几乎不(🕐)一(⚓)样这倒致(⚫)就(🌸)没人很乐意程序维护旧系统都愿意去做(💰)新的这种问题怎末可以解决

有时(shí )候(👀)只不过我们没法提出来解决方法但(🗡)至多这些个问题让上面的(🚺)大佬看到了就达(dá )到一定(dìng )目的了一(🏌)位百度员(🚗)工其实相(👫)对于百度历史上的管理层(😋)陆奇表现出来出前所未有的强烈的(de )坦率和不(bú )回(huí )避

过去这在百度是(👤)不可想象中(📁)的(de )

这(🏻)在百度内部带走了一(yī )种(zhǒng )印象一名普通员(yuán )工想(⏭)同(tóng )COO陆奇联系有时比同总监(🍙)级管理者交流更(⛱)太(🤖)容(🔓)易放(fàng )到(🍝)其余大公司这是个奇(🎀)怪的现象

这让人想起了腾讯创始人马化(huà )腾(té(😩)ng )知乎(💚)用户和菜头分(🎙)享过一件(📑)事(shì )腾(🤙)(téng )讯的产(chǎn )品线上有1700多个产品他参与其中的蛮数(shù )量和他回(huí )信商讨(tǎo )产品(🛁)问题相当祝生活基(🔝)本上那是一个PM和另一个PM之间的切磋切磋(cuō )如果他被你(nǐ )的做法极大(💈)激(🌲)荡Pony会立(lì )刻把(bǎ )邮件升级(jí )拖一(yī(🌰) )堆(🚐)(duī )VPGM从(👴)里(🛣)面出来(🦉)带(🔂)动事情行进

陆奇也会(huì )直接发基层员(yuán )工发(fā )邮箱他讨论问(🚼)题的邮件趁机发(fā )觉(🕙)刻(🙉)意隐藏在(🌠)百度的产品制度和(🐑)运转(⛏)细节(🥅)中(📏)的隐(yǐn )疾毕竟害怕管(guǎn )理层不解释年轻(🎵)用户的需(xū )求他(🖇)一天玩各种(⭐)App匿名试用手机百度邀请在百度内网中先发表见解的员工单聊

在(🐯)最近的一(yī )次新风会上(🍜)陆奇期刊等级(🚖)半个公司集团战略巳经(🍓)都(🐂)差不多理顺了(le )但要(yào )做的仍很多

3换了(🗞)司机的高速列车

过去几年搜索广告在养肥(🥌)(féi )了百度的同(tó(🚄)ng )时(shí )也抹(mò )杀掉了这(📑)家百度的敏(👲)感度和锐气陆奇给百(bǎi )度新找的(❤)路子是像(xiàng )Google一样(yàng )剪切粘贴出一个(gè(♎) )都属于自(🦌)己的AI时(💷)代的安卓逃掉(✏)(diào )过度依赖(🔛)(lài )广(🆓)告的广告盈利(lì )模式在这套思(sī )路里DuerOS和Apollo是有用的落地之前出口

在2018年的CES大会上陆奇半带(🍕)欣(xīn )慰地称百度(dù )AI尤(yóu )其(🐣)是(shì )Apollo的(🚞)发展体(tǐ(🗻) )现了中(🥔)国(⚪)速度但(🐺)接下来人(rén )们打听一(⏬)下的是(😀)(shì )高(👒)速行(🎡)驶的(📔)到(🍦)百度在突然(🌅)换了司(🐫)机(jī )后会不会(😋)脱(🥄)轨(guǐ(🚫) )

在(🎻)百度(dù )历史上(shàng )产(chǎn )品或业务而(ér )且负责人(🐳)离职后(🔓)而激(jī )起(🚥)(qǐ(🍪) )浪(😔)花(🐬)的事时有发(fā )生了什么(me )

如今指挥棒(bàng )又返回到李彦(yàn )宏(🧜)手(🚎)中李彦宏仍旧必须(🤳)平衡新(xīn )领导(📒)班子的权力包括(🗼)把陆奇(qí )开了头的变革再(🏋)继续(🌿)下去

参照李(📗)彦宏(hóng )在(🐏)内部(🚮)邮件中的规划以往陆奇亲自跑带(dài )的两块(🕠)(kuài )核(🧕)心的AI业务智能驾驶事(🎣)业(🎟)群组IDG总(zǒng )经理李震(zhèn )宇日后(hòu )投向张(🥄)亚(🚊)勤领导报告景(🦂)鲲升(🎍)任智能(🍬)生活事业群(🤳)组SLG总经理未(wèi )来一段时间(⏰)(jiān )里真接向(😤)李彦(🍸)宏领导报告(🕑)百度(dù )也许不会会出现第二(😎)个(🔑)陆奇这样的角色如今要注(🐌)意精(📱)(jīng )力放进百(💷)度Feed流上(💎)的李彦宏恐怕会为智(🍃)能生(🏹)活事(🤗)业群组再寻(xún )找风一位高层(cé(🚋)ng )汇报(👑)者(zhě(😺) )

值得注意的是上述事(shì )项内部邮件中达到三(🚖)分之一(yī )的篇幅都比较(jiào )复(🦄)杂到王海峰(🤝)这次(🚫)什么变化(😸)后此前职(😙)务AI技术平台体系(🙍)AIG总负责人的王(💋)海峰(fēng )被任命百度公(😏)司高级(🚜)副(🧑)(fù )总裁

依(🐢)据什么百度的官方信王海峰2010年(nián )一并加(🛐)入百(bǎ(🏃)i )度几乎(🧑)在同一时间为公司创建角色了自然(🤵)语言(🚵)处理(🍨)部互联(🥏)网(💔)数(🥎)据研发(😟)部推荐引擎和个性(xìng )化(🕶)选择部多媒体播放部图片(🕒)搜索(😫)部语音技术部(❔)等并曾担(dān )任搜索公司副总(🕧)经理

在(zà(🈁)i )2017年(🎹)3月吴(✔)恩达(🏻)因派系(🕒)斗争远(💽)远离开(🈴)百度后王海(😜)峰刚接(jiē )手了吴恩达此(😚)前专门负责的(😿)百度(⛵)研究院下一界AIG总负(⛎)责人同时境界(🕴)突破(❎)为Estaff成员而被可以表示百度(📵)AI派系(💪)上一(🐩)波斗争中的赢家

一位百(🔝)度内部人士对36氪明说王海(❤)峰(fēng )你们负责的AIG与景(🐪)(jǐng )鲲(🌫)专门负责的DuerOS之前的关系是前(😘)者提供底层(⬅)技术后者共同负(🍩)责落地后到产品(pǐn )并可以使用(🕺)前(🏀)者的数据(🖱)但两(👲)个部门在(🍳)长(〰)期(🐿)合作的同时也(yě )修真者(🌿)的存在博弈AIG也在绝对机密研发自(🈂)己的硬(🙃)件(jià(👫)n )机(😃)器人(rén )产品

陆奇(qí(😋) )离开后AllinAI的(de )百度依旧(jiù )是是需要一位有能力(lì(⏳) )禁锢几块AI业务避(bì )免(📕)内斗不断的管理者但(🚞)这(🧖)个(🐖)人(rén )会不会又出现从(😮)(cóng )哪里(🏌)来全是个(gè(🐷) )未知数(shù )

陆奇退任百度总裁(cái )和COO的消息公告后(hòu )百度(🧑)今晚美股开盘价格(⏪)股价即暴跌约7

再(🚆)强势加盟来一位陆奇也会被斗(🎸)走一位百(bǎi )度员工对未来的(🍭)确(⛵)积(jī(🈹) )极乐观怀(huái )疑就算跑来(🐒)也招不(🐃)(bú )来人

陆奇贡献的(🔴)486天像鲶鱼一样(🍴)给了百度(🔘)新的刺激但百度看来(🗞)却(què )没给这些外(wài )来(♐)的革命(😊)者充足的利用(yòng )

4如(♊)何评(🌳)价海王